Intrinsic & amp; Külső motiváció Módszerek
külső és belső motivációk szempontjából székhelyű társadalmi és viselkedési pszichológia, és írják le milyen típusú tényezők, amelyek ösztönzik az embereket , hogy vegyenek részt bizonyos viselkedések . Az emberek , akik gyakran használják ezeket a fogalmakat is érdekeltek a motiváló mások. Például , a munkaadók keresnek a termelékenység növelése és a morál és a munkaerő is megpróbálja megtalálni a legjobb módja annak, hogy a dolgozók motiválása . Elméletek a motiváció nem viták nélkül , hogy mi minősül a legjobb motiváló embereket .
Belső motiváció
belső motiváció az, amikor valaki motivált , hogy tegyen valamit alapuló belső jutalmat , mint például élvezetét a hatásuk és /vagy a vágy, hogy részt benne . Például egy könyvet olvas a szabadidős többnyire ki a belső motiváció , hogy megszerezzék egyfajta belső öröm és beteljesülés. Amikor valaki motiváló, hogy tegyen valamit , a jutalmakat a részvétel is magukban egyfajta elégedettség . Előnyökkel jár ez a fajta motiváció tartoznak a növekvő értelmében a tevékenység , így fontos, hogy az ember folytató , csakúgy , mint egyfajta teljesítmény és a megnövekedett öntudat . Belső motiváció is növeli az autonómia és céltudatosságot .
Külső motiváció
A külső motiváció az, amikor valaki motivált , hogy tegyen valamit , hogy a külső tényezők , mint például a várható jutalom büntetéstől való félelem . Amikor egy tanár jutalmazza egy diák egy A vagy arany csillag , és fenyegeti őket egy F vagy fenyítés, például fogva , ezek a külső motiváló hatásúak. A vállalkozások gyakran működik így, díjazzák , mint a készpénzes bónuszokat vagy jobb irodában .
Szempontok
A külső jutalmazási rendszerek már találkozott sok vita , és általában úgy gondolják, a kevésbé motiváló , mint belső jutalmak . A külső jutalmak vannak még úgy, mint esetleg kárt okoz . Például , ami egy extrém teljesítmény dinamikus egy kapcsolatban , amelyek eredményeként a felforgatás , a konfliktusok és a harag , hogy figyelmen kívül hagyja az egyén azon képességét , hogy a szabad választást kifejezni önrendelkezésre.
A 2009. novemberben megjelent Psychology Today , Steven Reiss egy lépéssel tovább megy , és bírálja a kettősség által teremtett mind a külső és belső motiváció. Reiss azt állítja, hogy az emberi motiváció sokkal összetettebb folyamat , és nem lehet könnyen megkülönböztetni közötti külső és belső ösztönzést .
-
A személyi asszisztensek megváltoztathatják az életét, de drágák lehetnek. Ha saját magának vagy egy kis cégnek dolgozik, vagy ha csak úgy érzi, túlterhelt a mindennapi életében, egy személyi asszisztens alkalmazása álomszerűnek tűnhet. A gyors megol -
Különlegesnek érzi magát, amikor terhes? Jól, félreáll, Hölgy, mert egy baba itt van, és az emberek szeretik a babákat. Az a dilemma, hogy ez a kis rocksztár most otthonában van, az az, hogy emberek milliárdjai szeretnének ellátogatni oda. Egyesek -
Ha gyermeke félénk vagy introvertált, akkor tudja, hogy megfelelő iskolán kívüli gyermeket kell találnia. tevékenység kihívást jelenthet. A népszerű csapatsportok a dombok felé futhatnak, és az iskola utáni programok minden másnál nagyobb szorongást
