• Babyer
• Opbygning af en familie
• børn
• General Parenting
• Nyfødte
• teenagere
• Småbørn
• Graviditet

Find børnepasning, når du ikke arbejder 9 til 5

Det er svært nok at finde kvalitetsbørnepasning, når du arbejder på traditionelle hverdage. Nogle medarbejdere skal også håndtere skiftende vagter, påkrævet overarbejde, aftentimer og rejser uden for byen. At finde børnepasning til at dække disse utraditionelle arbejdsplaner, eller dine timer, hvis du arbejder mere end ét job, kan være meget svært for mange forældre.

Børnepasningsmuligheder

Problemer med at finde børnepasning af høj kvalitet er ikke begrænset til dem, der arbejder ulige timer. Forældre, der vælger at få et familiemedlem til at arbejde i nedsat tid, kan f.eks. opleve, at udgifterne til deltids børnepasning overstiger værdien af ​​deres lønseddel, eller at en sådan pleje er upålidelig.

Mange daginstitutioner kan ikke garantere børn en plads på deltid eller vagt på grund af stramme mandater i forholdet mellem børn og voksne og det faktum, at et barn, der er indskrevet på fuld tid, giver mere overskud og stabilitet end et barn, der kun er der kl. lejlighed.

Alternativ børnepasning er i fremmarch, men mest i større samfund, og omkostningerne er ikke billige.

Muligheder såsom drop-in børnepasning kan hjælpe en forælder, der har et møde i sidste øjeblik i dagtimerne, men disse muligheder adresserer ikke sene nattevagter eller forretningsrejser. In-home udbydere er en mulighed, men mange familier ønsker eller har ikke råd til at have en barnepige, au pair eller endda en time babysitter i deres hjem. Dette er et dilemma, der kan forårsage økonomisk belastning og følelsesmæssig stress i familier.

Mulige løsninger

Nedenfor er ni ting, du kan gøre for at sikre børnepasningstjenester, der fungerer for din familie og dine utraditionelle arbejdstider. Selvom ikke alle disse vil være nyttige for alle, er de værd at udforske, mens du arbejder på at løse denne familieudfordring.

Spørg din arbejdsgiver om hjælp til børnepasning

Hvis din chef beder dig om at tage på forretningsrejse eller arbejde ekstra timer (især hvis dette er en almindelig ting), skal du være på forhånd med at forklare dit dilemma og spørge om medarbejders børnepasningshjælp. Måske vil hun tilbyde at betale for ekstra tid eller hjælpe med at forhandle en god pris, som du ellers ikke ville have modtaget.

Nogle arbejdsgivere tilbyder "familiestipendier" for at hjælpe med forretningsrejser eller forlængede arbejdstider. Et stigende antal arbejdsgivere opretter endda deres egne dagplejere for at hjælpe forældre i lignende situationer, hvor der kan være behov for utraditionel pleje.

Opsøg en universitetsstuderende

Da de fleste studerende tager deres kurser om morgenen eller endda stable klasser i enten en mandag/onsdag/fredag ​​eller en tirsdag/torsdag skema, er det muligt at finde en omsorgsfuld person, der kan se dine børn i dit hjem.

Mens timerne kan ændre sig lidt efter semester, kan du få konsekvent, pålidelig pleje, hvis du er villig til at lægge noget arbejde i forvejen for at finde den rigtige pasform til din familie. De fleste gymnasier har endda jobtavler, hvor du kan annoncere de nødvendige dage og vurdere, du er villig til at betale.

Tilbyd frynsegoder

De fleste viceværter kan lide konsekvente timer, der giver dem en følelse af stabilitet, både med hensyn til deres tidsplan og ugeløn. Og de fleste mennesker, hvis de havde et valg, ville foretrække at arbejde, mens de fleste andre gør, og frigøre typiske "after work"-timer til personlig tid. Hvis du har en tidsplan, der svinger og/eller kræver timer før kl. 9.00 og efter kl. 17.00, så gør viceværtjobbet mere tillokkende ved at tilbyde frynsegoder.

For eksempel, hvis du bare har brug for en universitetsstuderende babysitter til at være der for at sikre, at børnene er sikre, så lad hende udføre lektier, mens hun er hjemme hos dig. Eller sørg for aftensmad, og lad din natsitter leje en film om dig, når børnene går i seng.

Nogle gange kan dit største behov være at få nogen til at transportere dit barn til efterskoletimer eller organiseret sport. Tilbyd at betale for gas eller et gratis olieskift eller bilvask ved lejlighed.

Opret en Nanny Share

Nanny-aktier eller splits er gode omkostningsbesparende muligheder. Disse ordninger involverer typisk en vicevært, der tager sig af to (eller flere) familier i deres respektive hjem efter en koordineret tidsplan, med dedikerede timer til hver. I nogle tilfælde kan to familier i stedet vælge at få deres børn overvåget af viceværten på samme tid i én persons hjem.

En barnepige kan blive betalt lidt mere for den dobbelte rolle, men mange familier føler, at omkostningerne er fordelene værd. De bedste aftaler laves med gode venner, der har lignende forventninger. Det er vigtigt, at hver familie er forpligtet til kun at have viceværtens tjenester på de tidspunkter, der er aftalt.

En vigtig ulempe at overveje:Du kan ende med at elske barnepige, mens den anden familie ikke gør det (eller omvendt). Dette arrangement har flere bevægelige dele, der skal arbejde sammen for at gøre det vellykket.

Spørg din dagplejer om referencer

Bare fordi en traditionel familieudbyder eller dagplejer ikke tilbyder udvidede åbningstider, betyder det ikke, at de ikke kender en, der vil. Spørg rundt for anbefalinger. Overvej at spørge en udbyder/center, du allerede er bekendt med, om de vil overveje at tilføje en aften hver måned eller lejlighedsvis weekendarbejde.

Du kan opleve, at udbydere har ideer eller løsninger, du aldrig har overvejet. Ofte er selve viceværterne, der passer børn i sådanne omgivelser, også åbne for at påtage sig ekstra timer på egen hånd.

Prøv en Babysitter Swap eller Co-Op

En babysitter swap eller co-op er en fantastisk og pålidelig måde at få nogen til at se dit barn gratis. Måske kan du bytte omsorg med en ven eller nabo - de ser dit barn på en aften, hvor du skal arbejde, og til gengæld ser du deres børn på date-aftener. Der bliver faktisk ikke vekslet penge, og det kommer begge familier til gode.

Find et Co-Working Space

For forældre, der ikke arbejder 9.00 til 17.00, giver samarbejdsrum, der tilbyder børnepasning, fordelene ved et lokalt arbejdsmiljø, hvor forældre kan dele arbejdspladser med ligesindede voksne, der engagerer sig i arbejde, samtidig med at de får fordelen af ​​høj -kvalitets børnepasning.

Prøv et drop-in børnepasningscenter

Mens timepriserne på disse typer dagplejer har tendens til at være højere, kan en bekræftet kunde på en fastlagt tidsplan betyde, at dagplejen er villig til at sænke taksterne. Nogle familier, der er konsekvente brugere af sådanne faciliteter, siger, at de ender med at få så god en aftale ved at oprette en månedlig tidsplan baseret på arbejdskrav.

Ring til familiemedlemmer

Mange familier, hvis de er så heldige at have dem tæt på, beder deres forældre eller slægtninge om at give en hånd med børnepasningen. De fleste er alt for glade for at gøre det. Bare vær forsigtig med ikke at antage, at de er tilgængelige, overbebyrder dem eller bliver for kritiske over for deres hjælp.

Hav en åben, løbende diskussion om, hvad du har brug for, og hvad de er i stand til at levere. Hvis arrangementet er ensartet, kan du tilbyde kompensation. Og hvis de ikke er villige til at tage en timepris, kan det gå langt at være sikker på at give andre tegn på påskønnelse.